Domaines de compétence

Spécialisé dans certains métiers, nous ciblons les postes clefs. Par ailleurs, pour nos recherches, nous procédons à la mise en place d'un dispositif précis.

Pour les besoins de nos clients, nous sommes constamment à la recherche :
- de professionnels dans les métiers de la construction de bâtiments,
- d'experts en réhabilitation lourde,
- de candidats pour la rénovation de monuments historiques,
- de professionnels pour la réhabilitation des bâtiments industriels, de Bureaux, d'Hôtels, d'Ecoles, de Crèches, d'Epad, de logements neufs et anciens.

Hille Conseil s'est progressivement spécialisé dans la recherche d'experts :
- en génie civil (ouvrage d'art, construction de barrage, pont et tunnel),
- dans la construction de routes et de VRD (voiries de réseaux divers),
- en matériaux haut de gamme pour des réhabilitations (Stark, Villeroy & Boch),
- en menuiserie (aménagement et agencement de luxe, Atelier 78, Le Carlier Agencement),
- dans l'étanchéité, le bardage, le génie climatique, l'énergie renouvelable et enfin la mécanique électricité.

Les métiers ciblés :

Chef de projet national et international	Conducteur de travaux, Principal
Directeur de bureau d'études	Technico-commercial
Ingénieur généraliste	Métreur
Ingénieur génie civil (ouvrage d'art,	Economiste de la construction
ingénieur des Mines, ingénieur Ponts et Chaussées)	Chargé d'études
Ingénieur bâtiments (Go et So)	Projeteur
Ingénieur d'études	Technicien supérieur du BTP
Directeur de travaux (exploitation, production)

Mise en place du dispositif :
Le pilotage de cette mission est assuré par HILLE CONSEIL, représentée par Florence HILLE, Présidente. Votre partenaire est constamment présent sur le marché du travail pour vous apporter un service ciblé et efficace.
Nous prenons en charge pour vous :
- les recherches axées sur une approche directe et sur la diffusion d'annonces au niveau national et international parmi plus de
30 000 candidats potentiels,
- l'évaluation des candidats (compétences techniques, aptitude comportementale, disponibilité, exigences salariales),
- le contrôle des références du candidat,
- la prise en charge d'un test de personnalité en partenariat avec notre coach,
- le contrôle administratif personnalisé,
- la signature du contrat,
- le suivi de l'intégration du candidat dans l'entreprise par une relation étroite avec notre client.

Ces savoir-faire se conjuguent avec une grande capacité de réactivité, en cela s'exprime l'esprit HILLE CONSEIL.